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SHCIL Recruitment 2026 : Executive (FTE) & CISO – Jharkhandi Baba

Jharkhandi Baba

 SHCIL Recruitment 2026 : Executive (FTE) & CISO

जोहार दोस्तों!

सरकारी और वित्तीय संस्थानों (BFSI Sector) में प्रतिष्ठित करियर बनाने का सपना देख रहे हमारे सभी युवा साथियों के लिए एक शानदार और बेहद महत्वपूर्ण अवसर सामने आया है। भारत सरकार की प्रमुख कस्टोडियल और डिपॉजिटरी भागीदार संस्था StockHolding Corporation of India Limited (SHCIL) ने Fixed Term Engagement (FTE) के आधार पर विभिन्न राज्यों के लिए कुल 83 रिक्तियों का आधिकारिक विज्ञापन जारी कर दिया है।

इस भर्ती अभियान के तहत अखिल भारतीय स्तर पर शाखाओं के लिए Executive (FTE) के 81 पद और मुख्यालय व प्रमुख तकनीकी केंद्रों के लिए वरिष्ठ तकनीकी नेतृत्व वाले CISO एवं Deputy CISO के 02 पद शामिल किए गए हैं। वित्तीय बाजार में बैक-ऑफिस ऑपरेशंस, शेयर ट्रांसफर, ई-स्टाम्पिंग, डिपॉजिटरी पार्टिसिपेंट सर्विसेज और साइबर सिक्योरिटी के क्षेत्र में काम करने के इच्छुक अभ्यर्थियों के लिए यह एक सुनहरा मौका है।

📌 बाबा का विशेष अलर्ट (Attention Aspirants):

Executive (FTE) पद के लिए ऑनलाइन आवेदन की समय-सीमा केवल 10 दिनों की है! रजिस्ट्रेशन विंडो 19 अगस्त 2026 (पूर्वाह्न 11:00 बजे) से शुरू हो चुकी है और 28 अगस्त 2026 (शाम 06:00 बजे) को बंद हो जाएगी। इसके अलावा, ऑनलाइन लिखित परीक्षा की तिथि 06 सितंबर 2026 तय की गई है। इसलिए बिना अंतिम तिथि का इंतजार किए तुरंत फॉर्म भरें और तैयारी में जुट जाएं!

1. SHCIL भर्ती 2026: मुख्य विवरण व सारांश तालिका

भर्ती से जुड़ी सभी प्रमुख बुनियादी बातों को नीचे दी गई तालिका में संक्षेप में प्रस्तुत किया गया है:

प्राचल (Parameter) आधिकारिक विवरण (Official Details)
संस्थान का नाम StockHolding Corporation of India Limited (SHCIL)
अनुबंध का प्रकार Fixed Term Engagement (FTE) अनुबंध आधार
कुल विज्ञापित पद 83 रिक्तियां
पदों का वर्गीकरण Executive (FTE) – 81 पद | CISO & Dy. CISO – 02 पद
कार्यस्थल (Job Location) Executive के लिए अखिल भारतीय शाखाएं; CISO पदों के लिए मुंबई / नवी मुंबई
चयन प्रक्रिया Executive: ऑनलाइन परीक्षा (06 सितंबर) + साक्षात्कार | CISO: शॉर्टलिस्टिंग + इंटरव्यू
आवेदन की प्रक्रिया केवल ऑनलाइन (इंटरनेट पोर्टल के माध्यम से)
ऑफिशियल करियर लिंक corporate.stockholding.com/careers

2. महत्वपूर्ण तिथियां (Important Schedule Timeline)

दोनों पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन और चयन कार्यक्रम अलग-अलग तिथियों पर संचालित किए जा रहे हैं। कृपया अपने पद के अनुसार निम्नलिखित समय-सारणी का ध्यान रखें:

कार्यक्रम / गतिविधि Executive (FTE) पद CISO / Dy. CISO पद
अधिसूचना जारी होने की तिथि 19 अगस्त 2026 19 अगस्त 2026
ऑनलाइन आवेदन प्रारंभ तिथि 19 अगस्त 2026 (सुबह 11:00 बजे) 19 अगस्त 2026 (सुबह 11:00 बजे)
आवेदन की अंतिम तिथि (Deadline) 28 अगस्त 2026 (शाम 06:00 बजे) 02 सितंबर 2026 (शाम 06:00 बजे)
प्रवेश पत्र (Admit Card) डाउनलोड सितंबर 2026 के प्रथम सप्ताह ईमेल के माध्यम से सूचित किया जाएगा
ऑनलाइन परीक्षा तिथि (Online Exam) 06 सितंबर 2026 लागू नहीं (साक्षात्कार आधारित चयन)

3. राज्यवार रिक्ति विवरण (State-Wise Vacancy Breakup)

Executive (FTE) के 81 पदों को भारत के विभिन्न राज्यों एवं केंद्र शासित प्रदेशों में स्थित क्षेत्रीय शाखाओं की जरूरतों के अनुसार बांटा गया है। मुख्य राज्यों का वितरण निम्न प्रकार है:

  • गुजरात (Gujarat): 10 पद
  • महाराष्ट्र (Maharashtra): 09 पद
  • उत्तर प्रदेश (Uttar Pradesh): 06 पद
  • पश्चिम बंगाल (West Bengal): 06 पद
  • दिल्ली राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र (Delhi NCR): 03 पद
  • आंध्र प्रदेश (Andhra Pradesh): 02 पद
  • मध्य प्रदेश (Madhya Pradesh): 02 पद
  • पुडुचेरी (Puducherry): 02 पद
  • जम्मू और कश्मीर (Jammu & Kashmir): 01 पद
  • त्रिपुरा (Tripura): 01 पद
  • उत्तराखंड (Uttarakhand): 01 पद
  • अन्य सभी राज्य व केंद्र शासित प्रदेश: 44 पद

इसके अतिरिक्त, कॉर्पोरेट साइबर सुरक्षा और सूचना तंत्र के लिए 02 वरिष्ठ पदों की घोषणा की गई है:

  • Chief Information Security Officer (CISO) – 01 पद: वाइस प्रेसिडेंट (VP) अथवा असिस्टेंट वाइस प्रेसिडेंट (AVP) कैडर स्तर।
  • Deputy Chief Information Security Officer (Dy. CISO) – 01 पद: असिस्टेंट वाइस प्रेसिडेंट (AVP) अथवा सीनियर मैनेजर कैडर स्तर।

4. पात्रता मानदंड एवं शैक्षणिक योग्यता (Detailed Eligibility Criteria)

(A) Executive (Fixed Term Engagement) के लिए:

  • राष्ट्रीयता: उम्मीदवार को भारत का नागरिक होना आवश्यक है।
  • आयु सीमा (कट-ऑफ तिथि: 30 जून 2026): उम्मीदवार की आयु न्यूनतम 21 वर्ष तथा अधिकतम 35 वर्ष होनी चाहिए। अर्थात आवेदक की जन्म तिथि 30 जून 1991 से 30 जून 2005 के मध्य (दोनों तिथियां सम्मिलित) होनी चाहिए।
  • शैक्षणिक योग्यता: भारत सरकार या यूजीसी (UGC) द्वारा मान्यता प्राप्त किसी भी विश्वविद्यालय से किसी भी विषय (Arts, Science, Commerce, Management आदि) में न्यूनतम 50% कुल प्राप्तांकों (Aggregate Marks) के साथ नियमित फुल-टाइम स्नातक (Graduation) अथवा स्नातकोत्तर (Post Graduation)।
  • वांछनीय अनुभव: हालांकि यह पद फ्रेशर्स के लिए भी खुला है, परंतु बैंकिंग, एनबीएफसी, म्यूचुअल फंड, कस्टोडियल ऑपरेशंस अथवा वित्तीय ग्राहक सेवा में अनुभव रखने वाले अभ्यर्थियों को वरीयता दी जा सकती है।

(B) CISO एवं Deputy CISO के लिए:

  • आयु सीमा (कट-ऑफ तिथि: 30 जून 2026): अधिकतम आयु 55 वर्ष (अभ्यर्थी का जन्म 01 जुलाई 1971 या उसके बाद हुआ हो)।
  • शैक्षणिक योग्यता: कंप्यूटर साइंस, आईटी, इलेक्ट्रॉनिक्स, साइबर सिक्योरिटी में B.E. / B.Tech अथवा संबंधित विषय में MCA / M.Tech डिग्री।
  • सर्टिफिकेशन: वैश्विक स्तर पर मान्यता प्राप्त प्रमाण पत्र जैसे CISSP, CISM, CISA, CRISC, CEH या CCISO धारक होना अनिवार्य या अत्यधिक वांछनीय।
  • अनुभव आवश्यकता:
    • AVP स्तर: आईटी एवं साइबर सिक्योरिटी में न्यूनतम 18 वर्षों का अनुभव, जिसमें कम से कम 8 वर्ष कोर साइबर सिक्योरिटी और थ्रेट मॉनिटरिंग में हों।
    • VP स्तर: न्यूनतम 21 वर्षों का आईटी और सिक्योरिटी अनुभव, जिसमें बीएफएसआई डोमेन में जीरो ट्रस्ट आर्किटेक्चर, एसओसी (SOC) ऑपरेशंस और नियामक अनुपालन का 8+ वर्षों का नेतृत्वकारी अनुभव शामिल हो।

5. चयन प्रक्रिया एवं ऑनलाइन परीक्षा पैटर्न (Selection Process & Exam Scheme)

Executive (FTE) पद के लिए चयन 2-चरणीय पारदर्शी प्रणाली पर आधारित होगा:

चरण 1: ऑनलाइन कंप्यूटर-आधारित परीक्षा (06 सितंबर 2026)

परीक्षा में वस्तुनिष्ठ बहुविकल्पीय प्रश्न (Objective MCQs) पूछे जाएंगे, जिनका पाठ्यक्रम मुख्य रूप से 4 खंडों में विभाजित है:

  1. तार्किक अभियोग्यता (Logical & Analytical Reasoning): न्याय वाक्य (Syllogisms), रक्त संबंध (Blood Relations), दिशा परीक्षण, कोडिंग-डिकोडिंग और पहेलियां।
  2. स्थानिक और गैर-मौखिक तर्कशक्ति (Spatial & Abstract Reasoning): फिगर सीरीज, पैटर्न पूर्णता, मिरर इमेज और दृश्य विश्लेषण।
  3. संख्यात्मक अभियोग्यता (Quantitative Aptitude): प्रतिशत, औसत, अनुपात एवं समानुपात, लाभ और हानि, समय और कार्य, डेटा व्याख्या (DI)।
  4. बुनियादी वित्तीय एवं सामान्य जागरूकता (Basic Financial & General Awareness): सामान्य ज्ञान, चालू घटनाएं, भारतीय वित्तीय प्रणाली के आधारभूत नियम, सेबी (SEBI) और आरबीआई (RBI) के प्रमुख कार्य।

चरण 2: व्यक्तिगत साक्षात्कार (Personal Interview) एवं दस्तावेज़ सत्यापन

ऑनलाइन परीक्षा में मेरिट के आधार पर रिक्तियों के अनुपात में (आमतौर पर पद के 5 से 10 गुना) शॉर्टलिस्ट किए गए अभ्यर्थियों को व्यक्तिगत साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा। साक्षात्कार में आपके संवाद कौशल, बैंकिंग ज्ञान, प्रॉब्लम सॉल्विंग अप्रोच और व्यक्तित्व का मूल्यांकन किया जाएगा।

6. ऑनलाइन आवेदन कैसे करें? (Step-by-Step Application Guide)

इच्छुक अभ्यर्थी नीचे दिए गए चरणों का पालन करके अपना फॉर्म सफलतापूर्वक सबमिट कर सकते हैं:

  1. आधिकारिक पोर्टल पर जाएं: स्टॉकहोल्डिंग की आधिकारिक वेबसाइट corporate.stockholding.com/careers ओपन करें।
  2. पद का चयन करें: ‘Current Openings’ अनुभाग में जाकर Executive (FTE) अथवा CISO/Dy. CISO के विज्ञापन लिंक पर क्लिक करें।
  3. नया पंजीकरण: ‘New Registration’ पर क्लिक करके अपना वैध ईमेल आईडी और 10 अंकों का मोबाइल नंबर दर्ज करें। ओटीपी सत्यापन के बाद यूजर आईडी और पासवर्ड प्राप्त करें।
  4. व्यक्तिगत और शैक्षणिक विवरण भरें: नाम, पिता का नाम, जन्म तिथि, आवासीय पता, 10वीं, 12वीं तथा स्नातक के प्राप्तांक और प्रतिशत दर्ज करें।
  5. राज्य प्राथमिकता चुनें: अपनी पसंद के राज्य/शाखा का चयन प्राथमिकता क्रम में सावधानीपूर्वक करें।
  6. दस्तावेज़ अपलोड करें: निर्धारित प्रारूप और फाइल साइज में पासपोर्ट साइज फोटो, हस्ताक्षर, शैक्षिक अंकपत्र और यदि लागू हो तो अनुभव प्रमाण पत्र अपलोड करें।
  7. फॉर्म की समीक्षा व सबमिशन: ‘Preview’ बटन दबाकर सभी प्रविष्टियों की दोबारा जांच करें। कोई त्रुटि न होने पर ‘Final Submit’ करें।
  8. प्रिंटआउट सुरक्षित रखें: भरे हुए फॉर्म का पीडीएफ डाउनलोड करें और भविष्य के संदर्भ एवं साक्षात्कार के लिए प्रिंटआउट सुरक्षित रख लें।

7. 06 सितंबर की परीक्षा के लिए बाबा की अचूक रणनीति (Exam Cracking Strategy)

चूंकि फॉर्म भरने की अंतिम तिथि (28 अगस्त) और ऑनलाइन परीक्षा (06 सितंबर) के बीच केवल 8-9 दिनों का समय उपलब्ध है, इसलिए एक स्मार्ट और केंद्रित रणनीति अपनाना बेहद आवश्यक है:

  • गति और सटीकता पर जोर (Speed Math Shortcuts): क्वांटिटेटिव सेक्शन में वर्गमूल, घनमूल, प्रतिशत भिन्न (Fraction to Percentage) और टेबल के शॉर्टकट दोहराएं ताकि कम समय में ज्यादा प्रश्न हल हो सकें।
  • प्रतिदिन 2 ऑनलाइन मॉक टेस्ट: समय प्रबंधन (Time Management) को दुरुस्त करने के लिए 1 घंटे का फुल-लेंथ मॉक टेस्ट सुबह और एक शाम को जरूर दें। टेस्ट देने के बाद गलत हुए प्रश्नों का विश्लेषण अवश्य करें।
  • नॉन-वर्बल व विजुअल रीजनिंग की प्रैक्टिस: SHCIL की परीक्षाओं में स्थानिक और पैटर्न आधारित प्रश्नों का अच्छा भारांक होता है। पिछले वर्षों के मॉडल पेपर्स से फिगर मैट्रिक्स और सीरीज का अभ्यास करें।
  • डिपॉजिटरी व फाइनेंशियल टर्म्स का रिवीजन: डीमैट खाता, सीडीएसएल (CDSL), एनएसडीएल (NSDL), ई-स्टाम्पिंग, प्राथमिक व द्वितीयक बाजार के मूल सिद्धांतों को संक्षेप में पढ़ लें। यह लिखित परीक्षा के साथ-साथ इंटरव्यू में भी आपकी मदद करेगा।

8. अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न (Frequently Asked Questions – FAQs)

प्रश्न 1: क्या Fixed Term Engagement (FTE) की अवधि आगे बढ़ाई जा सकती है?

उत्तर: हां, FTE अनुबंध सामान्यतः प्रारंभिक 3 वर्षों की निश्चित अवधि के लिए होता है, जिसे अभ्यर्थी के संतोषजनक कार्य-प्रदर्शन और संस्थान की परिचालन आवश्यकताओं के आधार पर आगे बढ़ाया जा सकता है।

प्रश्न 2: क्या स्नातक के अंतिम वर्ष/सेमेस्टर के छात्र Executive पद के लिए आवेदन कर सकते हैं?

उत्तर: नहीं, कट-ऑफ तिथि 30 जून 2026 तक अभ्यर्थी के पास स्नातक की डिग्री या अंतिम अंकतालिका (Marksheet) पूर्ण रूप से न्यूनतम 50% अंकों के साथ उत्तीर्ण होनी चाहिए।

प्रश्न 3: ऑनलाइन परीक्षा में क्या निगेटिव मार्किंग होगी?

उत्तर: नकारात्मक अंकन (Negative Marking) और प्रत्येक सेक्शन के समय विभाजन का सटीक विवरण परीक्षा से पूर्व जारी किए जाने वाले एडमिट कार्ड / इंफॉर्मेशन हैंडआउट में स्पष्ट किया जाएगा।

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